Im Mittelpunkt stehen Sie und Ihr Anliegen. Ich schaffe einen klaren Rahmen, halte den Fokus und das Tempo und begleite Sie strukturiert durch die Session. Dabei entscheiden Sie, was für Sie stimmig ist und wie Sie es umsetzen möchten. Diese Rollenverteilung ist mir besonders wichtig: Ich übernehme die Verantwortung für den Prozess, während Sie die Verantwortung für Ihr Ergebnis tragen.

Jede Sitzung folgt einem bewährten Ablauf, damit Sie sich schnell orientieren können. Zu Beginn schaffen wir Raum für ein kurzes Ankommen. So können Sie gedanklich aus dem Tagesgeschäft aussteigen und präsent in der Session sein. Anschließend klären wir Ihr Anliegen und definieren ein klares Ziel: Was soll am Ende dieser Stunde anders sein? Dadurch wird aus einem vagen Gefühl von Druck eine greifbare und lösbare Aufgabe.

In der inhaltlichen Arbeit betrachten wir Ihre Situation so, wie sie tatsächlich ist – inklusive Ihrer Rolle, Erwartungen, Teamkultur, Kommunikationsdynamiken und den Punkten, an denen Sie Energie verlieren oder sich selbst blockieren. Ich spreche dabei die Sprache, die Ihnen am meisten Klarheit gibt. Einige Menschen sortieren durch präzise Worte und Logik, andere durch Bilder und Zusammenhänge, wieder andere durch ein starkes Körper- oder Bauchgefühl. Gemeinsam nutzen wir den Zugang, der bei Ihnen die schnellste Wirkung zeigt, damit Sie mit innerer Überzeugung entscheiden und handeln können.

Zum Abschluss übersetzen wir die gewonnenen Erkenntnisse in konkrete, umsetzbare Schritte. Sie verlassen die Session mit einer klaren Linie, klaren Prioritäten und einem realistischen Plan, der sich problemlos in Ihren Arbeitsalltag integrieren lässt. Ziel ist es, dass Ihre Entscheidungen und Ihre Kommunikation auch in stressigen Situationen konsistent und überzeugend bleiben.